“朝曦青絲勤為耕，夕陽西下披銀花”。bevictor伟德官网戴湘竹副書記将這句贊美默默耕耘、無私奉獻的老師的詩句，送給了11級新生的班主任們，感謝他們為學生晚自習做出的努力。2012年5月4日青年節，為提高晚自習的出勤率和質量，探讨解決新生學生管理中的問題，學院戴湘竹副書記、唐遠新副院長組織召開了新生班主任座談會，計算機系主任林克正、網絡工程系主任李樸老師、2011級新生班主任和新生輔導員參加了會議。
在會上戴湘竹副書記強調：班主任工作是學生管理特别是晚自習管理的主要管理者，直接關系到學生晚自習的出勤率和學習質量，關系到學生的學習成績和學風建設。希望通過加強與班主任老師的溝通，交流經驗，共同解決學生晚自習的各種問題。
班主任們對晚自習工作提出了以下看法和建議：一、為避免學生遲到和早退，應該加強出勤管理；二、應在考風、考紀上加強引導，從根本上提升學生的學習積極性；三、專業教師作為班主任，可以在專業知識上給學生更多的指導，加強晚自習質量；四、對于學生請假的問題，應該加強溝通，把工作做細，了解學生的真實意圖；五、對于屢次違反紀律的學生，應該予以處分，防止不良示範效應。 輔導員李博對晚自習管理給班主任們提供了建議：1、針對自己班級獨特的情況，采用适應的管理方式，因材施教；2、對班級裡的“特殊學生”給予重點關注，了解他的困難所在，有針對性的做工作，有必要時通知家長；3、輔導員會全力配合班主任的晚自習管理工作，加強引導教育。
有着資深班主任經驗的唐遠新副院長強調：學院的領導對于晚自習一直很關注。對于學習好的苗子，要給他們提供一個好的環境，對于調皮和落後的學生也要充滿信心和希望，對于成績處于中間的學生，要提高他們的學習效率，限制住下滑的趨勢；晚自習關鍵在于開好頭，尤其是第一周很關鍵，争取提起學生的學習興趣，扭轉不好的學習習慣，讓班幹部做好帶頭作用；可以采取學生輪流負責的方式，讓學生體會到作為管理的不易，同時提高責任感；督促學生記好筆記，讓學生在期末複習的時候有抓手；對于特别調皮、成績下滑嚴重、經常曠課的學生可勤與家長溝通；教會學生樹立正确的人生觀、學習觀；寬與嚴的尺度要相輔相成，從學院創造一個學習環境。
戴湘竹副書記最後說：感謝班主任們一年來對學生晚自習工作的辛勤付出，為學院的學風建設、學生管理工作做出了突出貢獻。在今後的工作中，希望我們能進一步加強溝通，共同處理好學生的學習、管理問題，讓學生成為棟梁之才，為學院争光為母校添彩！
